Nhân viên Tuyển Dụng - Campuchia

Website

Thêm đánh giá

Giới thiệu cơ bản

Công ty WinCapital, con người là tài sản quý giá nhất, là động cơ thúc đẩy mọi sự đột phá. Vị trí Nhân viên Tuyển dụng chính là những “Kỹ sư xây dựng đội ngũ” – người sở hữu đôi mắt tinh tường để nhận diện nhân tài và bản lĩnh của một nhà ngoại giao để kết nối những bộ óc xuất sắc nhất với sứ mệnh của tập đoàn. Bạn không chỉ đăng tin tuyển dụng, bạn là người kiến tạo tương lai cho WinCapital bằng cách tìm ra những mảnh ghép hoàn hảo cho bộ máy nghìn tỷ. Gia nhập WinCapital, kỹ năng nhìn người và sức ảnh hưởng của bạn sẽ được đặt ở vị trí chiến lược, đi kèm đãi ngộ bứt phá xứng tầm với một chuyên gia săn đầu người hàng đầu.

Mô tả công việc

Chủ động tìm kiếm, săn lùng các ứng viên tiềm năng trên đa nền tảng (LinkedIn, Facebook, các cộng đồng chuyên môn…) để xây dựng “kho báu” dữ liệu nhân tài cho tập đoàn.
Trực tiếp phỏng vấn, đánh giá năng lực và thái độ của ứng viên; bảo chứng cho chất lượng nhân sự đầu vào đạt chuẩn mực cao nhất về chuyên môn và văn hóa.
Sáng tạo nội dung truyền thông tuyển dụng thu hút, xây dựng hình ảnh WinCapital là bến đỗ lý tưởng cho mọi chuyên gia công nghệ và tài chính.
Điều phối toàn bộ quy trình từ tiếp cận, phỏng vấn đến khi Onboarding, đảm bảo mỗi ứng viên đều có trải nghiệm chuyên nghiệp và đẳng cấp.
Phối hợp trực tiếp với Ban lãnh đạo để nắm bắt nhu cầu nhân sự và đề xuất các phương án thu hút tài năng theo từng giai đoạn phát triển.
Thời gian làm việc: 9 OFF 4.

Yêu cầu kỹ năng

Độ tuổi: 20 – 30, ngoại hình chỉn chu, phong thái tự tin và có khả năng giao tiếp truyền cảm hứng mạnh mẽ.
Khả năng “đọc vị” tâm lý ứng viên, sở hữu bộ lọc nhân sự sắc sảo và kỹ năng đàm phán lương thưởng/phúc lợi linh hoạt.
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng (Ưu tiên các mảng IT, Sale hoặc Tài chính). Am hiểu các công cụ săn đầu người hiện đại.
Chịu được áp lực cao về chỉ tiêu (KPI) nhân sự, có tinh thần cầu tiến và khát khao chinh phục những hồ sơ “khó nhằn” nhất.
Biết tiếng Trung là điểm cộng cực lớn để tuyển dụng và làm việc trực tiếp với các chuyên gia, đối tác quốc tế của công ty.

Phúc lợi công việc

Thưởng nóng bằng tiền mặt ngay lập tức cho mỗi nhân sự nòng cốt (Dev, Leader, Sale…) thử việc thành công hoặc vượt chỉ tiêu tuyển dụng tháng.
Được cung cấp ngân sách quảng cáo riêng, tài khoản Premium trên các sàn tuyển dụng và quyền đề xuất các chiến dịch Marketing tuyển dụng độc lạ.
Được tài trợ 100% kinh phí tham gia các khóa đào tạo “Tâm lý học hành vi”, “Nghệ thuật đàm phán đỉnh cao” và các sự kiện Networking nhân sự quốc tế.
Thưởng chuyên cần: 100 USD/tháng.
Lộ trình minh bạch lên vị trí Trưởng nhóm Tuyển dụng, Quản lý Nhân sự (HR Manager) hoặc Giám đốc Nhân sự (CHRO).

Phúc lợi công ty

Đón rước tận nơi tại Sân bay hoặc khu vực Sài Gòn về trụ sở tập đoàn.
Nhận ngay 5.000.000 VNĐ tiền mặt và 2.000.000 VNĐ hỗ trợ nhà ở khi nhận việc.
Miễn phí 100% chi phí làm mới/gia hạn Visa và Thẻ lao động.
Phát trực tiếp 5.000.000 VNĐ tiền cơm mỗi tháng cho nhân viên.
Cung cấp đầy đủ nhu yếu phẩm sinh hoạt cho nhân sự ở ký túc xá.
Tổ chức Party tập đoàn 2 lần/tháng và thưởng gắn kết 500.000 VNĐ/người.
Quầy thức uống và trà bánh phục vụ miễn phí tại văn phòng suốt 24 giờ.
Mỗi 6 tháng hưởng 15 ngày phép có lương + 5.000.000 VNĐ tiền thưởng.

Thu nhập hấp dẫn

Thu nhập thử việc: 1.300 USD.
Thu nhập chính thức: 1.500 USD.
Thưởng tuyển dụng theo đầu người + Thưởng nóng vượt KPI.

Ngoài ra

Nhận 02 hồng bao chúc mừng (Tập đoàn & Bộ phận) vào ngày Sinh nhật.
Hưởng lương tháng 13 và các khoản thưởng thâm niên theo từng năm
Quà tặng và tiền thưởng đặc biệt vào các dịp Lễ, Tết.
Hoàn thành 3 tháng làm việc nhận ngay 10.000.000 VNĐ thưởng nóng

Nhận xét

Công ty

WinCapital

1000+ Nhân viên
Bavet

Đăng nhập để ứng tuyển