NHÂN VIÊN TÀI VỤ TÍNH LƯƠNG - Campuchia

Website

Thêm đánh giá

Giới thiệu cơ bản

CÔNG TY DR88 đang cần tuyển Vị trí NHÂN VIÊN TÀI VỤ TÍNH LƯƠNG (Payroll Specialist) tại DR88 được xem là “Đại sứ niềm tin” của tập đoàn. Trong một môi trường năng động và có cường độ làm việc cao như ngành game, việc đảm bảo thu nhập của hàng ngàn nhân sự được tính toán chính xác, minh bạch và chi trả đúng hạn là yếu tố cốt lõi để giữ chân nhân tài. Tại DR88, bạn không chỉ quản lý những con số, mà bạn đang trực tiếp bảo vệ quyền lợi và tạo ra sự an tâm cho toàn thể đội ngũ nhân viên.

Mô tả công việc

Quản lý dữ liệu công: Tiếp nhận, tổng hợp và kiểm tra bảng chấm công hàng ngày từ các bộ phận; quản lý các đơn xin nghỉ phép, tăng ca, đi trễ/về sớm.
Tính toán thu nhập: Trực tiếp tính toán lương cứng, phụ cấp, tiền thưởng KPI, hoa hồng doanh số và các khoản giảm trừ cho toàn bộ nhân viên theo đúng quy định.
Thanh toán lương: Phối hợp với bộ phận ngân hàng và kế toán để thực hiện lệnh chi trả lương đúng hạn, đảm bảo không có sai sót hay chậm trễ.
Giải đáp thắc mắc: Trực tiếp tiếp nhận và phản hồi các khiếu nại, thắc mắc của nhân viên về bảng lương một cách khéo léo, minh bạch và thỏa đáng.
Báo cáo tài chính: Lập các báo cáo tổng kết quỹ lương hàng tháng, dự báo ngân sách nhân sự và lưu trữ hồ sơ lương thưởng theo tiêu chuẩn bảo mật của CÔNG TY DR88.
Thời gian làm việc: 12 tiếng off 2

Yêu cầu kỹ năng

Sự chính xác tuyệt đối: Có khả năng làm việc với các bảng tính lớn (Excel) mà không sai sót; kiểm soát tốt các con số và logic tính toán.
Kỹ năng Excel chuyên sâu: Thành thạo các hàm tính lương phức tạp, Pivot Table, Vlookup và các công cụ quản lý dữ liệu.
Tính trung thực & Bảo mật: Có đạo đức nghề nghiệp cao, tuyệt đối giữ bí mật thông tin thu nhập của nhân sự và dữ liệu tài chính của tập đoàn.
Kỹ năng bổ trợ: Tốc độ đánh máy từ 50 từ/phút trở lên; khả năng giao tiếp tốt để giải quyết các vấn đề liên quan đến quyền lợi nhân viên.
Độ tuổi: 21 – 32 tuổi. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm C&B (Lương thưởng & Phúc lợi) hoặc kế toán lương tại các công ty có quy mô trên 300 người.

Phúc lợi công việc

Thưởng ngay 2 Triệu VNĐ cho ứng viên có bằng cấp
Mỗi 6 tháng được nghỉ phép 15 ngày hưởng lương. Nếu không nghỉ, nhân viên nhận ngay 15 Triệu VNĐ tiền mặt.
Công ty hỗ trợ y tế 24/7.
Môi trường làm việc: Làm việc tại văn phòng tài chính hiện đại, yên tĩnh, lộ trình thăng tiến rõ ràng lên Trưởng bộ phận Tài vụ hoặc Giám đốc Nhân sự (HRD).

Phúc lợi công ty

Công ty hỗ trợ làm hộ chiếu nhanh, chi trả toàn bộ chi phí vé xe/máy bay và phí xuất cảnh chính ngạch.
Hoàn tất Visa E và thẻ lao động hợp pháp tại Campuchia.
Hỗ trợ tiền ăn mỗi tháng: 5 Triệu VNĐ
Cung cấp KTX đầy đủ tiện nghi, nhu yếu phẩm cá nhân hàng tháng
Không cấm túc, nhân viên được tự do ra vào và hỗ trợ nếu muốn thuê trọ ngoài.
Thưởng ngay 2 Triệu VNĐ cho ứng viên có bằng cấp
Mỗi 6 tháng được nghỉ phép 15 ngày hưởng lương. Nếu không nghỉ, nhân viên nhận ngay 15 Triệu VNĐ tiền mặt.
Công ty hỗ trợ y tế 24/7.
Mỗi tháng được dồn ngày nghỉ để về thăm nhà từ 3 – 4 ngày.

Thu nhập hấp dẫn

Thưởng ngay 2 Triệu VNĐ cho ứng viên có bằng cấp
Mỗi 6 tháng được nghỉ phép 15 ngày hưởng lương. Nếu không nghỉ, nhân viên nhận ngay 15 Triệu VNĐ tiền mặt.
Công ty hỗ trợ y tế 24/7.
Môi trường làm việc: Làm việc tại văn phòng tài chính hiện đại, yên tĩnh, lộ trình thăng tiến rõ ràng lên Trưởng bộ phận Tài vụ hoặc Giám đốc Nhân sự (HRD).

Ngoài ra

Thưởng sinh nhật: 2 Triệu VNĐ.
Lì xì hấp dẫn vào các dịp Lễ, Tết.
Tết Nguyên Đán: Được về Việt Nam nghỉ Tết 7 ngày vẫn hưởng lương.
Chính sách tăng lương hàng năm dao động từ 10 – 40 Triệu VNĐ.
Thưởng thâm niên khởi điểm từ 20 Triệu VNĐ và không có giới hạn tùy theo thời gian gắn bó.

Nhận xét

Công ty

DR88

1000+ Nhân viên
Campuchia

Đăng nhập để ứng tuyển