Nhân viên Quản lý Đối tác - Campuchia

Website

Thêm đánh giá

Giới thiệu cơ bản

Bạn là người khéo léo trong giao tiếp, có khả năng xây dựng và duy trì các mối quan hệ bền vững? Foodpanda Cambodia đang tìm kiếm Nhân viên Quản lý Đối tác để trở thành cầu nối quan trọng, đảm bảo hợp tác hiệu quả và cùng phát triển với các nhà hàng, đối tác giao nhận hàng đầu.

🌟 Bạn sẽ được:

Quản lý và phát triển mối quan hệ với các đối tác hiện có, đồng thời phối hợp chặt chẽ với bộ phận kinh doanh để nâng cao chất lượng dịch vụ.
Làm việc trong môi trường năng động, nhiều cơ hội học hỏi và thăng tiến.
Phát triển kỹ năng giao tiếp, thương lượng và quản lý dự án trong lĩnh vực F&B và thương mại điện tử.
💡 Nếu bạn yêu thích việc xây dựng mối quan hệ bền vững, muốn phát triển sự nghiệp trong môi trường quốc tế, Foodpanda Cambodia chính là lựa chọn hoàn hảo dành cho bạn!

Mô tả công việc

Duy trì và phát triển mối quan hệ hợp tác hiệu quả với các nhà hàng, đối tác giao nhận nhằm đảm bảo chất lượng dịch vụ, gia tăng sự hài lòng và giữ chân đối tác lâu dài:

Làm việc trực tiếp với các đối tác hiện tại để giải quyết các vấn đề phát sinh và hỗ trợ hoạt động vận hành hàng ngày.
Theo dõi và đảm bảo các đối tác tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ của Foodpanda.
Phối hợp với bộ phận kinh doanh, vận hành và chăm sóc khách hàng để cải thiện trải nghiệm đối tác và khách hàng cuối cùng.
Thu thập phản hồi từ đối tác để đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hợp tác.
Tham gia xây dựng và triển khai các chương trình khuyến mãi, hoạt động hỗ trợ đối tác.
Báo cáo định kỳ về tình hình hợp tác, các rủi ro và cơ hội phát triển đối tác lên quản lý.

Yêu cầu kỹ năng

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý đối tác, chăm sóc khách hàng hoặc quản lý vận hành (ưu tiên ngành F&B, thương mại điện tử).
Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề và thương lượng tốt.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc hiệu quả.
Thành thạo tiếng Khmer và tiếng Anh; biết tiếng Trung là lợi thế.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng và công cụ CRM.

Phúc lợi công việc

Chương trình thưởng duy trì chất lượng đối tác
Hỗ trợ công tác phí và di chuyển linh hoạt
Đào tạo chuyên sâu về kỹ năng quản lý quan hệ và giải quyết xung đột
Quyền lợi “Ngày đồng hành cùng đối tác”
Ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ Foodpanda
Lộ trình thăng tiến rõ ràng và cơ hội chuyển đổi vị trí trong công ty

Phúc lợi công ty

Khi trở thành nhân viên của Foodpanda Cambodia, bạn sẽ được hưởng những phúc lợi độc quyền và hấp dẫn, được thiết kế đặc biệt để tạo điều kiện phát triển và duy trì sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống:

Chương trình thưởng linh hoạt: Bao gồm thưởng hiệu suất, thưởng theo dự án và thưởng theo sáng kiến, nhằm ghi nhận và khích lệ đóng góp cá nhân xuất sắc.
Bảo hiểm toàn diện: Bảo hiểm y tế và bảo hiểm tai nạn mở rộng, giúp bạn và gia đình an tâm trước mọi rủi ro.
Chính sách làm việc linh hoạt: Tùy chọn làm việc từ xa và lịch làm việc linh hoạt, hỗ trợ bạn tối ưu hóa hiệu quả và cân bằng cuộc sống.
Đào tạo và phát triển chuyên sâu: Các khóa học kỹ năng chuyên môn và quản lý, cùng chương trình phát triển lãnh đạo nội bộ, giúp bạn tiến xa hơn trên con đường sự nghiệp.
Chương trình chăm sóc sức khỏe: Các hoạt động thể dục, thể thao và tư vấn sức khỏe định kỳ, nhằm nâng cao thể trạng và tinh thần làm việc.
Phụ cấp và hỗ trợ đa dạng: Phụ cấp đi lại, ăn trưa, điện thoại, cùng các hoạt động teambuilding và sự kiện dành riêng cho nhân viên.
Môi trường làm việc sáng tạo và năng động: Không gian làm việc hiện đại, văn hóa cởi mở và đội ngũ đồng nghiệp thân thiện, thúc đẩy sự hợp tác và sáng tạo không ngừng.

Foodpanda Cambodia không chỉ là nơi làm việc — đó là nơi bạn phát triển, được ghi nhận và cùng xây dựng tương lai.

Thu nhập hấp dẫn

Lương cơ bản hàng tháng:
👉 700 – 1,100 USD/tháng (tùy theo kinh nghiệm và năng lực cá nhân)
Thưởng KPI hàng quý:
👉 Thưởng từ 10% – 20% lương cơ bản dựa trên hiệu quả duy trì và phát triển đối tác, chất lượng dịch vụ và sự hài lòng của đối tác.
Thưởng duy trì chất lượng đối tác:
👉 Thưởng thêm khi đạt các mục tiêu giữ chân và tăng cường hợp tác đối tác lâu dài.
Phụ cấp công tác phí và di chuyển:
👉 Hỗ trợ chi phí đi lại hoặc phụ cấp khi làm việc trực tiếp tại nhà hàng, đối tác.

Dưới đây là các khoản thưởng hấp dẫn và chi tiết dành cho nhân viên tại Foodpanda Cambodia:

Thưởng hiệu suất (Performance Bonus): Dựa trên đánh giá KPIs hàng quý và năm, thưởng hiệu suất được trao nhằm ghi nhận sự đóng góp vượt trội và đạt mục tiêu kinh doanh.
Thưởng dự án đặc biệt (Project Bonus): Khi hoàn thành xuất sắc các dự án quan trọng hoặc sáng kiến mang lại giá trị cho công ty, nhân viên sẽ được nhận thưởng riêng biệt.
Thưởng giới thiệu nhân sự (Referral Bonus): Khi bạn giới thiệu thành công ứng viên phù hợp gia nhập Foodpanda, bạn sẽ nhận được khoản thưởng khích lệ hấp dẫn.
Thưởng lễ, tết và dịp đặc biệt: Vào các dịp lễ lớn như Tết Nguyên Đán, Giáng Sinh, và các sự kiện công ty, nhân viên nhận được khoản thưởng hoặc quà tặng thể hiện sự tri ân.
Thưởng thâm niên: Dành cho những nhân viên gắn bó lâu dài, thưởng này là sự ghi nhận cam kết và đóng góp bền bỉ với công ty.
Thưởng sáng tạo và cải tiến: Những ý tưởng mới giúp nâng cao hiệu quả công việc hoặc cải thiện dịch vụ được công nhận và thưởng riêng.
Thưởng đội nhóm: Đối với các phòng ban hoặc đội nhóm đạt thành tích xuất sắc, khoản thưởng tập thể sẽ được trao để khích lệ tinh thần đồng đội.

Các khoản thưởng này được xây dựng nhằm thúc đẩy tinh thần làm việc, tôn vinh đóng góp cá nhân và tập thể, đồng thời giúp mỗi nhân viên cảm nhận rõ giá trị và sự ghi nhận từ Foodpanda Cambodia.

Nhận xét

Công ty

Foodpanda

2000+ Nhân viên
Campuchia

Đăng nhập để ứng tuyển