Hattha Bank - Campuchia

Website

Thêm đánh giá

Quy mô
2000+ Nhân viên
Địa điểm
Campuchia
Đã xem
15
Thành lập
1994-04-14
Lĩnh vực
Nhân sự

Thông tin tổng quan

Hattha Bank là một trong những ngân hàng vi mô hàng đầu tại Campuchia, nổi bật với cam kết mạnh mẽ trong việc thúc đẩy tài chính toàn diện và nâng cao chất lượng cuộc sống cho cộng đồng địa phương. Được thành lập từ năm 1994, Hattha Bank đã phát triển mạng lưới rộng khắp với hàng trăm chi nhánh, phục vụ hơn 1 triệu khách hàng cá nhân và doanh nghiệp nhỏ. Với dịch vụ đa dạng từ vay vốn, tiết kiệm đến các giải pháp tài chính số hiện đại, ngân hàng không chỉ hỗ trợ tài chính mà còn truyền cảm hứng cho sự phát triển bền vững và sự thịnh vượng chung. Hattha Bank luôn đặt khách hàng làm trung tâm, tạo nên môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện và đầy cảm hứng cho đội ngũ nhân viên.

Sứ mệnh mục tiêu

🍉Sứ mệnh của Hattha Bank không chỉ là cung cấp dịch vụ tài chính; đó là khát vọng thắp sáng cơ hội và biến đổi cuộc sống của hàng triệu người dân Campuchia. Chúng tôi tin rằng tài chính toàn diện không chỉ mở ra cánh cửa kinh tế mà còn tạo nên sức mạnh bền vững, giúp từng cá nhân và doanh nghiệp nhỏ vươn lên, xây dựng tương lai tươi sáng hơn.

🍒 Mục tiêu của Hattha Bank là trở thành biểu tượng dẫn đầu trong lĩnh vực ngân hàng vi mô, không ngừng đổi mới và áp dụng công nghệ tiên tiến để phục vụ khách hàng với sự tận tâm và minh bạch tuyệt đối. Với mỗi giải pháp, mỗi dịch vụ, chúng tôi cam kết tạo ra giá trị thực — không chỉ cho khách hàng, mà còn cho cộng đồng và xã hội. Đây chính là hành trình mà Hattha Bank đồng hành cùng bạn, để mỗi bước tiến đều là bước tiến của sự phát triển và hy vọng.

Phúc lợi côngty

Tại Hattha Bank, chúng tôi cam kết xây dựng một môi trường làm việc nơi mỗi nhân viên đều được hỗ trợ toàn diện để phát huy tối đa tiềm năng của mình. Hệ thống phúc lợi được thiết kế bài bản, đáp ứng đầy đủ các nhu cầu từ sức khỏe, tài chính đến phát triển nghề nghiệp.

Nhân viên được hưởng bảo hiểm y tế và bảo hiểm nhân thọ với mức độ bao phủ toàn diện, đảm bảo sự an tâm tuyệt đối trong mọi tình huống. Chế độ nghỉ phép linh hoạt và các ngày nghỉ lễ theo quy định tạo điều kiện cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân.

Bên cạnh đó, các khoản thưởng hiệu suất được trao dựa trên kết quả thực tế và sự đóng góp nổi bật, khuyến khích sự nỗ lực và sáng tạo không ngừng. Chương trình đào tạo chuyên sâu và lộ trình thăng tiến rõ ràng giúp mỗi cá nhân phát triển nghề nghiệp bền vững và đạt được mục tiêu dài hạn.

Hattha Bank không chỉ là nơi làm việc — đó là môi trường chuyên nghiệp, tôn trọng và đồng hành cùng sự phát triển cá nhân và tập thể, góp phần xây dựng nền tảng vững chắc cho thành công chung.

Khoản thưởng hấp dẫn

Dưới đây là các khoản thưởng chi tiết và hấp dẫn mà nhân viên tại Hattha Bank có thể nhận được:

Thưởng hiệu suất hàng quý và năm: Dựa trên đánh giá kết quả làm việc cá nhân và đội nhóm, thưởng này được trao nhằm ghi nhận sự đóng góp và nỗ lực vượt trội.
Thưởng hoàn thành mục tiêu: Khi đạt hoặc vượt các chỉ tiêu kinh doanh được giao, nhân viên sẽ nhận thưởng riêng biệt, khích lệ tinh thần phấn đấu không ngừng.
Thưởng dự án và sáng kiến: Những ý tưởng cải tiến, giải pháp sáng tạo giúp nâng cao hiệu quả hoạt động hoặc mang lại lợi ích rõ rệt cho ngân hàng được khen thưởng đặc biệt.
Thưởng lễ tết và dịp đặc biệt: Vào các dịp Tết Khmer, Tết Nguyên Đán và các ngày lễ lớn, nhân viên được nhận các khoản thưởng hoặc quà tặng nhằm tạo động lực và sự gắn kết.
Thưởng thâm niên: Dành cho nhân viên gắn bó lâu dài với ngân hàng, đây là sự tri ân đối với sự cam kết và đóng góp bền bỉ.
Thưởng giới thiệu nhân sự: Khi giới thiệu thành công ứng viên chất lượng, nhân viên sẽ nhận khoản thưởng hấp dẫn, khuyến khích xây dựng đội ngũ mạnh mẽ.
Thưởng thành tích đặc biệt: Dành cho những cá nhân có thành tích xuất sắc hoặc đóng góp đột phá trong các lĩnh vực trọng yếu của ngân hàng.