Tổ trưởng Dev - Campuchia

Website

Thêm đánh giá

Giới thiệu cơ bản

Tại công ty HK79, công nghệ không chỉ là công cụ, mà là DNA tạo nên sự đột phá. Vị trí Tổ trưởng Dev chính là những bộ não chiến lược, người giữ vai trò đầu tàu trong việc xây dựng khung xương kỹ thuật và dẫn dắt đội ngũ lập trình viên chinh phục những bài toán hệ thống phức tạp nhất. Bạn không chỉ viết code, bạn là người kiến tạo nên những giải pháp bền vững, đảm bảo hiệu năng tối thượng cho nền tảng giải trí hàng triệu người dùng. Gia nhập HK79, bản lĩnh dẫn dắt và tầm nhìn công nghệ của bạn sẽ được đặt vào vị trí trung tâm của sự phát triển.

Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm dẫn dắt, quản lý và điều phối công việc cho đội ngũ lập trình viên, đảm bảo tiến độ và chất lượng dự án.
Tham gia vào việc thiết kế kiến trúc hệ thống, lựa chọn công nghệ phù hợp và giải quyết các vấn đề kỹ thuật hóc búa (Troubleshooting).
Thực hiện rà soát mã nguồn (Code Review), thiết lập các tiêu chuẩn lập trình để đảm bảo tính tối ưu, bảo mật và khả năng mở rộng của hệ thống.
Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Sản phẩm (PO) và UI/UX để hiện thực hóa các tính năng mới một cách mượt mà nhất.
Đào tạo, kèm cặp và nâng cao năng lực chuyên môn cho các thành viên trong nhóm, xây dựng văn hóa chia sẻ kiến thức.
Thời gian làm việc: 10 OFF 4.

Yêu cầu kỹ năng

Độ tuổi từ 24 đến 35 tuổi, có nền tảng tư duy thuật toán vững chắc và đam mê giải quyết các vấn đề hệ thống lớn.
Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm lập trình thực chiến và tối thiểu 1 năm ở vị trí quản lý đội nhóm hoặc dẫn dắt kỹ thuật.
Thành thạo các ngôn ngữ lập trình cốt lõi (như PHP, Java, Python hoặc Golang) và am hiểu sâu về cấu trúc dữ liệu, giải thuật, Database.
Có kinh nghiệm về quản lý hạ tầng Cloud, Microservices và các quy trình triển khai CI/CD.
Kỹ năng lãnh đạo thực thụ: Quyết đoán trong kỹ thuật nhưng linh hoạt trong quản trị con người.
Thành thạo tiếng Trung để làm việc trực tiếp với các chuyên gia công nghệ quốc tế.

Phúc lợi công việc

Thưởng dự án (Project Bonus) cực khủng dựa trên hiệu quả vận hành và tính đột phá của các tính năng mới.
Quyền chủ động hoàn toàn trong việc đề xuất thay đổi cấu trúc công nghệ và tuyển chọn nhân sự cho đội ngũ của mình.
Ngân sách đào tạo định kỳ dành cho Leader để cập nhật các xu hướng công nghệ mới nhất trên thế giới.
Được trang bị những thiết bị làm việc tối tân nhất (Workstation cấu hình cao, đa màn hình).
Lộ trình thăng tiến trực tiếp lên vị trí Giám đốc Kỹ thuật (CTO) hoặc Chuyên gia hệ thống cấp cao.

Phúc lợi công ty

Thưởng nhảy việc từ công ty khác sang 7.000.000 VND.
Hỗ trợ tiền ăn 5.000.000 VND mỗi tháng.
Hỗ trợ làm hộ chiếu nhanh và đặt vé máy bay miễn phí.
Xe đưa đón Sài Gòn Mộc Bài và lo toàn bộ chi phí xuất cảnh hợp pháp.
Thẻ lao động và visa được công ty chi trả hoàn toàn.
Tiền hỗ trợ thuê nhà ngoài 2.000.000 VND mỗi tháng.
Tiền hỗ trợ đi đường tối đa 5.000.000 VND.
Nghỉ phép 15 ngày nguyên lương hoặc nhận tiền mặt 10.000.000 VND sau nửa năm.
Tiền thưởng bằng cấp 2.000.000 VND và thưởng kinh nghiệm 2.000.000 VND.
Ở ký túc xá miễn phí đầy đủ tiện nghi hiện đại.
Hỗ trợ liên hoan tổ hàng tháng 500.000 VND.
Tiền hỗ trợ khám chữa bệnh 50 USD mỗi khi cần.

Thu nhập hấp dẫn

Thu nhập thử việc: 2.000 USD (Có thể thỏa thuận thêm dựa trên năng lực thực tế).
Thu nhập chính thức: 2.500 USD trở lên + Thưởng quản lý + Thưởng dự án theo quý và các phụ cấp kỹ thuật đặc thù.

Ngoài ra

Tiền quà sinh nhật 2.000.000 VND.
Thưởng Tết âm lịch 3.000.000 VND và nghỉ phép 7 ngày.
Thưởng thâm niên 1 năm 15.000.000 VND và tăng dần lên đến 50.000.000 VND.

Nhận xét

Công ty

HK79

100+ Nhân viên
Campuchia

Đăng nhập để ứng tuyển