Nội bộ Tiếng Trung - Campuchia

Website

Thêm đánh giá

Giới thiệu cơ bản

Tại TK88, nơi những chiến lược đỉnh cao được hoạch định bởi đội ngũ chuyên gia đa quốc gia, sự thông suốt về ngôn ngữ chính là “sợi dây” liên kết sức mạnh nội bộ. Chúng tôi đang tìm kiếm những Nhân viên Nội bộ Tiếng Trung – những người không chỉ sở hữu vốn ngoại ngữ sắc sảo mà còn có tư duy quản trị quy trình nhạy bén. Tại đây, bạn đóng vai trò là “linh hồn” của các luồng thông tin, đảm bảo mọi chỉ thị, quy định và giá trị cốt lõi của tập đoàn được truyền tải trọn vẹn và chính xác nhất đến từng bộ phận. Gia nhập TK88, bạn sẽ thấy ngôn ngữ của mình trở thành một công cụ quyền năng để điều phối sự vận hành và nhận về mức thu nhập dẫn đầu ngành.

Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm biên dịch các văn bản nội bộ, quy trình vận hành (SOP), thông báo và các tài liệu chuyên môn từ tiếng Trung sang tiếng Việt và ngược lại.
Phiên dịch trực tiếp trong các buổi họp nội bộ giữa quản lý người Trung Quốc và nhân viên Việt Nam, đảm bảo sự thấu hiểu và nhất quán trong công việc.
Hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh trong quan hệ lao động, các khiếu nại hoặc vướng mắc nội bộ liên quan đến yếu tố ngôn ngữ và văn hóa.
Giám sát và truyền đạt các chỉ thị từ Ban lãnh đạo đến các tổ nhóm, báo cáo tiến độ và phản hồi của nhân sự cho cấp quản lý người Trung.
Tham gia soạn thảo các kịch bản đào tạo, nội quy tập đoàn và tham mưu cho bộ phận Hành chính về cách thức tối ưu hóa giao tiếp nội bộ.
Thời gian làm việc: 10 OFF 2.

Yêu cầu kỹ năng

Thành thạo tiếng Trung (Nghe – Nói – Đọc – Viết), tương đương trình độ HSK 5 trở lên.
Kỹ năng biên – phiên dịch tốt, hành văn mạch lạc, thoát ý và phù hợp với văn hóa giao tiếp trong môi trường công sở Trung – Việt.
Có khả năng nắm bắt nhanh các thuật ngữ chuyên môn về quản trị, kỹ thuật hoặc dịch vụ khách hàng.
Tư duy trung lập, bảo mật thông tin tuyệt đối và có kỹ năng xử lý tình huống khéo léo, điềm tĩnh.
Nam hoặc Nữ, độ tuổi 20 – 35, tính cách hòa đồng, nhiệt huyết và có tinh thần trách nhiệm thép.

Phúc lợi công việc

Lộ trình tăng lương rõ ràng theo bậc quản lý.
Thưởng nóng hỏa tốc (Vàng, tiền mặt hoặc quà tặng công nghệ) khi tổ đạt chỉ số vận hành xuất sắc.
Cơ hội thăng tiến lên vị trí cao hơn với mức lương trần lên tới 2.000$ – 3.000$.
Được làm việc với hệ thống hạ tầng quy mô lớn, giúp nâng cao kỹ năng quản trị vượt trội.
Thưởng cuối năm cực kỳ hấp dẫn, dao động từ 1000$ đến 5.000$.
Được làm việc trực tiếp cùng các chuyên gia và lãnh đạo cấp cao, giúp nâng tầm tư duy quản trị và mở rộng mối quan hệ.
Phụ cấp “Thâm niên ngôn ngữ” và cơ hội thăng tiến lên vị trí Chủ quản Nội bộ với mức lương trần không giới hạn.

Phúc lợi công ty

Mỗi tháng thêm 100$ chuyên cần và 20$ phụ cấp sinh hoạt.
Bao ăn 3 bữa/ngày và ở KTX đầy đủ tiện nghi (điều hòa, máy giặt, nước sạch).
Nghỉ việc quyết toán và nhận lương ngay trong ngày, không giam lương.
Mỗi 6 tháng có 15 ngày phép (Công ty trả 100% chi phí đi lại và vé máy bay).
Không nghỉ phép sau 1 năm được nhận tiền mặt 1000$.
Hoa hồng giới thiệu nhân sự cao (không phải đền khi nghỉ việc).
Ứng viên mới đến nhận việc được tạm ứng ngay 200$ nếu cần.
Hỗ trợ đền bù nhảy việc từ công ty cũ tối đa 500$.

Thu nhập hấp dẫn

Thu nhập thử việc: 1.500 USD.
Thu nhập chính thức: 1.800 USD.

Ngoài ra

Thưởng sinh nhật 100$
Thưởng các ngày lễ Tết, Trung thu, mùng 5/5…
Có lương tháng 13.
Làm đủ 3 năm thưởng tiền trung thành 4000$.

Nhận xét

Công ty

TK88

1000+ Nhân viên
Campuchia

Đăng nhập để ứng tuyển