QUẢN LÝ TRUYỀN THÔNG - Campuchia

Website

Thêm đánh giá

Giới thiệu cơ bản

Tại TẬP ĐOÀN 123B, chúng tôi không chỉ dẫn đầu về công nghệ trò chơi mà còn tiên phong trong việc kiến tạo xu hướng giải trí toàn cầu. Vị trí Quản lý Truyền thông là “linh hồn” điều phối toàn bộ hình ảnh và tiếng nói của tập đoàn trước công chúng. Bạn sẽ chịu trách nhiệm dẫn dắt đội ngũ sáng tạo để đưa thương hiệu 123B phủ sóng mạnh mẽ, giữ vững vị thế số 1 tại “Ngành Game hay nhất” thị trường. Trong môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng, đây là sân chơi lý tưởng cho những nhà chiến lược có tầm nhìn rộng và tư duy đột phá.

Mô tả công việc

Xây dựng chiến lược: Hoạch định kế hoạch truyền thông tổng thể hàng quý/năm, đảm bảo mọi thông điệp đều nhất quán với giá trị cốt lõi của tập đoàn.
Điều phối đội ngũ: Lãnh đạo và quản lý các nhóm nhỏ như: Content, Design, Media và Social để thực thi các chiến dịch quảng bá quy mô lớn.
Quản lý khủng hoảng: Thiết lập quy trình ứng phó và trực tiếp xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến hình ảnh thương hiệu trên các nền tảng mạng xã hội và báo chí.
Quan hệ đối ngoại: Kết nối và duy trì mối quan hệ với các đối tác truyền thông, KOLs, Streamer và các đơn vị báo chí để tối ưu hóa hiệu quả lan tỏa (Viral).
Phân tích hiệu quả: Theo dõi các chỉ số đo lường (KPIs) về mức độ nhận diện thương hiệu, từ đó điều chỉnh ngân sách và phương thức tiếp cận khách hàng.
Thời gian làm việc: 9 OFF 2

Yêu cầu kỹ năng

Kinh nghiệm quản lý: Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý truyền thông hoặc Marketing, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành Game hoặc giải trí trực tuyến.
Tư duy chiến lược: Khả năng nhạy bén với xu hướng thị trường, biết cách kể chuyện (storytelling) để chạm đến cảm xúc khách hàng.
Kỹ năng lãnh đạo: Khả năng truyền cảm hứng, điều phối nhân sự và chịu được áp lực cao trong môi trường tốc độ nhanh.
Giao tiếp & Đàm phán: Khéo léo trong đối ngoại và quyết liệt trong việc bảo vệ lợi ích hình ảnh của tập đoàn.
Tố chất: Trung thực, tận tâm, làm việc có trách nhiệm và tuyệt đối bảo mật các kế hoạch kinh doanh nội bộ.

Phúc lợi công việc

Thưởng chuyên cần: 50 USD
Miễn phí thủ tục: Sau khi làm đủ 3 tháng, nhân viên sẽ được miễn hoàn toàn chi phí làm visa và giấy tờ lao động.
Nghỉ phép: Mỗi 6 tháng làm việc được hưởng 12 ngày nghỉ phép. Nếu không nghỉ phép nhân viên sẽ được thưởng 10.000.000 VNĐ.
Thưởng nóng theo hiệu quả các chiến dịch truyền thông (dựa trên mức độ viral và tăng trưởng người dùng).
Môi trường chuyên nghiệp: Làm việc trong không gian hiện đại, năng động, tiếp xúc với các công nghệ truyền thông mới nhất.

Phúc lợi công ty

Ăn uống: Công ty có nhà ăn phục vụ 5 bữa ăn mỗi ngày.
Chỗ ở: Ký túc xá dành cho 4 người, trang bị đầy đủ các thiết bị cần thiết.
Vật dụng sinh hoạt: Nhân viên được phát các vật dụng cá nhân như chăn, gối, khăn, bàn chải đánh răng, dầu gội..
Đền bù CCCD 500 USD, hộ chiếu 1.000 USD
Visa và Giấy phép: Công ty thực hiện làm visa và giấy phép lao động hợp pháp khi nhân viên nhận việc.
Miễn phí thủ tục: Sau khi làm đủ 3 tháng, nhân viên sẽ được miễn hoàn toàn chi phí làm visa và giấy tờ lao động.
Nghỉ phép: Mỗi 6 tháng làm việc được hưởng 12 ngày nghỉ phép. Nếu không nghỉ phép nhân viên sẽ được thưởng 10.000.000 VNĐ.
Công ty tổ chức đi ăn chung 1 lần mỗi tháng.

Thu nhập hấp dẫn

Lương thử việc: 42.000.000 VNĐ / Tháng.
Lương chính thức: 52.000.000 VNĐ / Tháng.
Các khoản thưởng hiệu suất (Performance Bonus) hậu hĩnh dành cho cấp quản lý xuất sắc.

Ngoài ra

Lễ Tết: Có các hoạt động tặng quà hoặc ăn mừng vào các ngày lễ lớn trong năm.
Trợ cấp sinh nhật: 100 USD
Thưởng thâm niên từ 20.000.000 VNĐ – 50.000.000 VNĐ
Thưởng lương 13, 14 cho nhân viên.

Nhận xét

Công ty

123B

1000+ Nhân viên
Campuchia

Đăng nhập để ứng tuyển